우위의 표현

권력과 지배력은 관계의 두 가지 주요 차원이며, 특히 당사자들이 그들의^[1] 목표를 달성하기 위해 서로 의지하는 긴밀한 관계이며,^[2] 따라서 지배의 지표를 식별할 수 있는 것이 중요하다.

권력은 행동에 영향을^[3] 미치는 능력으로, 동등한 ^[4]힘으로 도전할 때까지 완전히 평가되지 않을 수 있습니다.권력과 달리, 잠재할 수 있는 지배력은 개인,^[5] 상황 및 관계 패턴에 의해 특징지어지는 명백한 조건이며, 다른 당이나 당을 통제하려는 시도는 ^[6]받아들여질 수도 있고 받아들여지지 않을 수도 있다.Moskowitz, Suh, and Desaulniers(1994)는 사람들이 대인관계의 당사자로서 사회에 관계할 수 있는 두 가지 유사한 방법, 즉 대리인과 교감 방식을 설명한다.기관은 지위를 포함하며 주장 지배에서 수동 복종으로 이어지는 연속체 위에 있다. 지배에서 굴종성을 빼서 측정할 수 있다.성찬에는 사랑이 포함되며 따뜻한 동의에서 차가운 적대감으로 이어지는 연속체 위에 떨어진다.일반적으로 가장 크고 가장 작은 힘을 가진 사람들은 지배력을 주장하지 않는 반면, 더 대등한 관계를 가진 사람들은 더 ^[7]많은 통제 시도를 한다.

권력과 지배력은 관계에 큰 영향을 미치는 밀접한 관련이 있는 개념이다.지배가 어떻게 관계를 포착하는지를 이해하기 위해서는 지배의 언어적, 비언어적 지표들을 주시하면서 성별과 사회적 역할의 영향을 이해해야 한다.

개인은 그룹 내 다른 사람의 기능을 수식하는 전략을 통해 지배할 수 있으며, 진행 중인 사회 역학을 수정할 수 있다: 1.먹이, 잠재적 짝과 실제 짝, 영역, 휴식 및 수면 공간, 포식자로부터 가장 보호되는 해당 그룹의 위치에 접근할 수 있는 양을 제한하거나 우선적인 대우를 합니다.2 .타인의 움직임 또는 3.마이클 챈스와 레이 ^[8][9]라슨이 내놓은 아이디어, 다른 사람들의 관심을 어떻게 활용할 수 있을까.세대를 통해 권력 구조에 의해 신화를 정당화하는 계층이 할당되어 있으며, 이것은 누가 그들의 지위를 가질 자격이 있고 어떤 이유로 신화를 정당화할 수 있는지를 결정하는 어떤 믿음과 태도가 허용되는지 제시한다.그것은 사실상 유리한 위치를 가진 지배적인 집단이 왜 하위 집단이 그들이 하는 지위를 가지고 있는지에 대한 최종적인 발언권을 갖게 되는 것이다.태도와 믿음은 지배적인 집단이 단지 그렇게 ^[10]행해졌기 때문에가 아니라 그들의 위치를 결정하는데 도움을 준다.

구두 지표

구두 지표는 지배에 대한 인식에 영향을 미친다.지금까지 지배력은 발성 제어(Lamb, 1981년, 2005년, Dunbar and Burgoon, 2005년), 진폭으로 측정한 음량(Burgoon and Burgoon, 2005년, Dillard, 2000년, 2002년, 2002년, Dunbar, 2002년, Burgoobler, 2002년)과 관련이 있었다.s(영키스트에서 인용된 Karawosky 등, 2009년, 영키스트에서 인용된 Karakowsky, McBey, Miller), 불협화음(Dunbar and Burgoon, 2005년), 통화 시간(Dunbar and Burgoon, 2002년, Dunbar and Hoobler, 2005년) 또는 2005년 말 비율).Illard, 2000).인간과 동물이 생존하기 위해 감지해야 할 중요한 요소는 변화와 강도를 통해 나타낼 수 있는 관여의 개념이다(Tusing and Dillard, 2000).진폭 및 주파수 변동과 같은 음성 특성은 변화를 나타내지만, 음성 속도는 강도를 나타낼 수 있다(Tusing and Dillard, 2000).높은 스피치율을 가진 사람들은 더 빨리 말을 하기 때문에 보통 더 우세한 것으로 인식된다(Aronvitch, Buller와 Aune, Buller와 Burgoon; Harrigan 등).; Tusing and Dillard, 2000)에 인용된 Scherer et al.방해, 음성 조절, 음량, 음조, 장황함, 언어 속도 및 메시지 길이가 지배적인 인식을 예측하는 것으로 밝혀졌다.

일반적으로 간섭과 지배에 대한 인식은 곡선 관계를 따른다(던바와 버군, 2005; 영키스트, 2009).또한, 오바마, 시드니, 그리고 가이(2006)는 힘 있는 사람들의 전형적인 행동을 생각해보라고 요청받았을 때, 더 많은 권력을 가지고 있다고 생각되는 사람들이 또한 ^{[citation needed]}불협화음을 줄일 뿐만 아니라 더 성공적인 방해로 인식된다는 것을 발견했다.앞서 약속했듯이, 성별의 차이도 끼어들기 안에 존재한다.영키스트(2009)는 침입적 방해로 나타나는 지배력이 다이애드의 성별 구성에 따라 어떻게 다르게 인식되는지를 살펴보기로 했다.이 작업은 378명의 개인에게 3개의 서브섹션으로 구성된 4개의 녹음 중 하나를 듣도록 요청하여 수행되었으며, 각 서브섹션에는 2개의 인터럽트가 포함되어 있습니다.각 서브섹션과 우위에 대한 평가가 이루어진 후 기록이 일시 중지되었습니다.또한, 대화는 성별 구성, 남성/남성, 여성/남성 등에 따라 다양했으며, 동일한 배우가 한 번의 녹음에서 총 6번의 방해를 했다.그의 연구결과는 전반적으로, 동성 다이야드의 여성 간섭자가 가장 우세한 것으로 인식되는 반면, 이종 다이야드의 남성 간섭자는 가장 우세한 것으로 인식된다는 것을 보여준다.이는 던바와 버군(2005)이 남성들이 전반적으로 더 많은 방해와 함께 가장 지배적으로 인식된다는 것을 발견한 것과 대조적이다.Youngquist(2009)는 또한 간섭하는 같은 성별 그룹의 여성들이 같은 성별 그룹의 남성들보다 더 우세하게 인식된다는 것을 발견했다.비록 같은 성별 그룹의 방해자가 크로스 성별 그룹의 남성보다 더 우세하게 보였지만, 그것은 처음 두 번의 방해일 뿐이었다.또한 설문조사의 첫 번째 부분(같은 대화에서 두 번 중단됨)에서 두 번째 또는 세 번째 부분이 아닌 경우, 남성 방해자에 비해 여성 방해자가 크로스 섹스의 다이야드에서 더 우세한 것으로 나타났다.

목소리 조절, 큰 소리, 음조 또한 지배력과 관련이 있는 것으로 밝혀졌다.Dunbar와 Burgoon(2005)은 파트너와 제3자 옵서버가 상호작용에 참여하거나 관찰한 후 지배력을 평가하도록 했다.커플들은 처음에 헤어졌고 그들이 가상의 선물에 돈을 쓰고 싶은 물건들의 목록을 작성하도록 요구받았다.그 후 이 커플은 재회했고 그들의 돈이 가장 많이 쓰이는 곳에 대해 공동으로 결정하도록 요청받았다.참가자는 상호작용 후 파트너의 지배력을 평가한 반면 제3자 관찰자는 상호작용 중 자신의 인식을 평가했습니다.그들은 관찰자들이 남성과 여성이 각각 더 높은 음성조절(.76, .70)을 표현했을 때 더 우세하다고 평가했고 오직 남성 파트너만이 파트너가 더 높은 음성조절(.23)을 했을 때 더 우세하다고 인식했다는 것을 발견했다.추가 실험에서 Tusling(2000)은 760명의 참가자를 세 그룹으로 나눴다.그룹 1은 다양한 영향 목표에 걸친 비디오를 보고 들었고, 그룹 2는 메시지의 녹취본을 제공받았고 그룹 3은 소리 없이 비디오를 시청했다.각 그룹은 1~5의 리커트 척도를 사용하여 우세 수준을 측정했습니다.그는 진폭, 음량의 측정값, 그리고 변화의 지표인 진폭 변화가 지배적인 인식을 좌우한다는 것을 알아냈다.또한 주파수, 피치의 측정값 및 주파수 변화가 우위의 신뢰할 수 있는 예측 변수인 것으로 밝혀졌다.장황함, 음성 속도, 메시지 길이는 모두 우위의 신뢰할 수 있는 예측 변수인 것으로 밝혀졌다.상호작용 또는 장황함에 사용된 단어의 양이 증가하여 관찰자가 남성(.53)과 여성(.46)에 대해 더 지배적인 인식과 연결되었지만, 여성만이 파트너의 장황함이 증가하여 더 지배적인 것으로 인식했다(.21) (Dunbar and Burgoon, 2005).터슬링과 딜라드(2009)는 느린 언어 속도가 지배적 인식 증가를 예측하는 것으로 밝혀졌다.또한 짧은 메시지는 우세를 예측하는 것으로 밝혀졌다.

비언어적 지표

비언어적 커뮤니케이션 지표는 시각적 우위^[11] 비율과 같은 얼굴에 가장 쉽게 위치하며 어댑터와 일러스트레이터^[12] 제스처와 같은 손으로 표현되는 지표는 우위와 연결된다.개인의 몸은 자세, 상승, 이완^[13], 그리고 ^[14]날씬한 몸매를 통해서도 우위를 나타낼 수 있다.비언어적 행동 지표는 표정, 시각 지배율, 시선, 감정 등의 요소를 통해, 그리고 신체 통제, 자세, 기울어짐, 개방성, 몸짓 등을 통해 얼굴에서 볼 수 있다.표정, 시각 지배 비율, 시선 등의 얼굴 지표는 모두 지배력과 관련이 있는 것으로 밝혀졌다.

표현성의 측면에서, 여성이 아닌 남성이 외형적으로 표현했을 때 더 우세한 것으로 평가되었다(Dunbar와 Burgoon, 2005).게다가, Carney, Hall, and LeBeau (2005)는 더 많은 표정을 짓는 것이 더 많은 힘을 가진 사람들에게 적합하다는 것을 발견했고, 이러한 사람들은 자신감 있는 표정을 가질 가능성이 더 높았다.눈은 또한 지배적인 면에서도 무언가를 제공한다.던바와 버군(2005)은 더 높은 시각적 우위 비율이 관찰자에 의해 평가된 남성과 여성에 대한 더 높은 인지 우위와 상관관계가 있음을 발견했다.또한, Carney, Hall, and LeBeau (2005)는 더 많은 힘을 가진 사람으로부터 더 눈부시고, 더 많은 상호간의 시선, 더 긴 응시, 그리고 더 많은 시선을 받는 것이 더 적절하다는 것을 발견했다.

감정은 개인에 의해 쉽게 표현되기 때문에 지배적인 표현을 식별하는 것이 더 쉽다.Hareli와 Shomrat(2009)는 다양한 접근, 중립 및 회피 감정을 살펴보았다.그들은 지배력과 관련된 감정의 인식을 이해하기 위해 두 가지 연구를 수행했다.두 연구 모두 참가자들에게 우세도를 측정하도록 요구했습니다.연구 1에서는 208명의 개인이 다른 감정을 가진 남성과 여성의 사진을 평가했습니다.두 번째 연구에서는 96명의 개인이 남성 기술자가 자신의 업무에 실패하는 것을 보고 중립적이거나 화가 나거나 부끄러운 표정을 짓는 것을 설명했습니다.조사된 감정에는 분노와 행복, 중립적인 감정, 그리고 수치심, 두려움 또는 슬픔과 같은 억제적이거나 회피적인 감정이 포함되었습니다.접근 감정은 억제 감정과 비교할 때 가장 지배적인 것으로 평가된다(Carney, Hall, LeBeau, 2005; Harely and Shomrat, 2009; Montepare and Doish, 2003).반대로, 몬테파레와 도비쉬(2003)는 행복이 분노보다 더 지배적인 것으로 인식되는 반면, 하렐리와 촘라트(2009)는 그 반대라는 것을 발견했다.행복감을 표현할 때 여성이 남성보다 우세하게 인식되었고, 분노를 표현할 때 남성이 여성보다 약간 우세하게 인식되었다(Hareli and Shomrat, 2009).Harely와 Shomrat(2009)도 중립적 표현과 관련된 흥미로운 결과를 발견했다.예를 들어, 중성적인 표현을 할 때, 남성은 여성보다 훨씬 우세하게 보였고 중성적인 표현은 남성에게 화난 표정만큼 우세하게 보였는데, 이는 억제적인 감정보다 더 우세했다.억제 또는 회피 감정은 가장 덜 지배적인 것으로 나타났다(카니, 홀, 르보).2005년, Hareli and Shomrat, 2009년, Montepare and Doish, 2003년).두려움과 반대로 슬픔은 가장 덜 지배적인 것으로 보였다. (Hareli and Shomrat, 2009; Montepare and Doish, 2003)두려움이나 슬픔을 표현하는 여성들은 같은 감정을 표현하는 남성들보다 덜 지배적인 것으로 보여졌습니다 (카니, 홀, 르보)2005년, Hareli, Shomrat, 2009년).슬픔과 두려움은 또한 낮은 힘을 가진 개인에게 더 적합한 것으로 보였다 (카니, 홀, 그리고 르보, 2005) 헤럴리와 촘랏(2009)은 수치심이 남성들에 대한 지배에 대한 인식을 증가시키는 것보다 지배에 대한 인식을 감소시키는 경향이 있다는 것을 발견했다.여성의 분노는 행복, 중립적 표현, 두려움, 그리고 모든 슬픔 중 가장 지배적이지 않은 감정으로 인식되었다.그에 비해, 분노는 남성들에게 가장 지배적인 표현으로 인식되었고, 그 다음으로는 중립적인 표현, 그 다음에는 행복, 그 다음에는 두려움, 그리고 가장 지배적이지 않은 슬픔이 뒤따랐다.

게다가, 신체 통제, 자세, 희박함, 그리고 개방성은 모두 지배력과 관련이 있는 것으로 밝혀졌다.예를 들어, 던바와 버군(2005)은 여성이 더 많은 신체 통제력을 가질수록 더 많은 관찰자가 그녀를 지배적인 것으로 인식하며, 일반적으로 가장 강한 사람이 또한 그들의 신체에서 가장 표면적으로 표현하고 통제력이 떨어진다는 것을 발견했다.Carney, Hall, 그리고 LeBeau (2005)는 힘이 센 개인들이 힘이 적은 개인들보다 앞으로 기울고, 열린 신체 자세를 가지고 있고, 다른 쪽으로 방향을 잡고, 직립한 신체 자세를 갖는 것으로 인식된다는 것을 발견했다.

게다가, 제스처는 지배적인 인식과도 관련이 있다.Carney, Hall, and LeBeau (2005)는 힘이 센 사람들이 제스처를 사용하고, 악수를 더 많이 시작하고, 더 높은 빈도의 침입적 접촉에 관여할 가능성이 있다는 것을 발견했다.던바와 버군(2005)은 관찰자들이 일러스트레이터 제스처의 사용이 증가함에 따라 남성들만 더 우세하다고 평가한 것을 발견했다.연구원들은 또한 수컷들이 상대방이 어댑터 제스처를 더 많이 사용했을 때 상대방이 덜 지배적이라고 인식하는 것을 발견했다.

결론적으로 지배가 얼마나 복잡한 주제인지 알 수 있다.지배력은 권력, 지위 및 소속 둘 다와 관련이 있다.지배력은 위에서 설명한 비언어적 및 언어적 지표로 나타나는 명백한 행동을 통해 나타난다.성별의 차이는 지배적 인식 내에 존재하지만, 그것은 한 사람의 직업 역할이나 한 사람의 성 역할이 더 두드러지는지에 달려 있다.

Russel (2005년 Dunbar and Burgoon, 2005년)은 "에너지가 물리학의 기본 개념인 것과 같은 방식으로 사회과학의 기본 개념은 힘이다"라고 말했다.진정한 힘과 지배력은 세포에서 식물, 파충류, 그리고 인간이 자원을 위해 싸워야 하는 모든 세계의 필수적인 구성요소이다.인간으로서 개인의 행동과 집단의 행동을 이해하기 위해서는 자신의 지식을 활용하여 평가 도구를 사용하여 세상을 보다 조화롭게 만드는 것이 필수적이다.이것은 성별, 사회적 역할, 그리고 우리가 개인으로서 세상과 서로 어떻게 관련되어 있는지 보기 위해 지배와 복종에 대한 언어적 및 비언어적 지표를 살펴봄으로써 이루어질 수 있다.예를 들어, 상사가 비교적 동등한 자격증을 가진 두 사람 사이에서 결정을 내리는 경우, 이 지식을 자신에게 유리하게 사용할 수 있습니다.개인은 자신감과 리더십 능력을 나타낼 수 있는 지배적인 행동을 이성적으로 보여줌으로써 더 유능해 보일 수 있다.지배적 지표와 순종적 지표에 대한 지식은 자신의 지배적 표시를 감시하고 전략적으로 순종적 표시를 사용함으로써 괴로워하는 다른 사람들이 관계에서 더 평등하다고 느끼도록 돕는 데 사용될 수 있다.전반적으로 권력과 지배가 우리에게 어떻게 영향을 미치는지 이해하기 위해서는 관계에서 지배력이 어떻게 발현되는지를 이해하는 것이 필수적이다.

성별의 차이

성별의 차이는 어떤 것이 특정 성별에 적합한지(심리학에서의 성별 차이), 어떤 것이 두 명 이상의 구성에 따라 적합한지, 그리고 성별이나 역할 기준이 가장 중요한지에 대한 우리의 기대 차이 때문에 존재한다.예를 들어, 우위를 보이는 여성은 동일한 행동을 보이는 남성과 다르게 판단할 수 있다(Burgoon 등).Carli와 Winn, Youngquist, 2009).이는 여성이 남성보다 덜 경쟁적이고 지배적인 것으로 인식되고 우위를 보일 가능성이 낮기 때문이다(Burgoon et al., 2009년 Youngquist에서 인용한 바와 같이). 지배력을 보이는 여성은 자신의 행동이 특이하게 보일 것이기 때문에 같은 행동을 보이는 남성보다 더 지배적인 것으로 인식될 수 있다.성별 구성은 지배적인 행동에 다르게 영향을 미칠 수 있다.예를 들어, 동성 그룹의 개인은 동등한 지위를 가지고 있으며 규범에 따라 공정한 경기를 해야 한다(Youngquist, 2009년 인용한 바와 같이 Orcutt와 Harvey).일부에서는 여성이 혼성 집단에서 남성에게 더 단호해질 수 있다는 것을 발견했지만, 행동의 성별 차이는 종종 혼성 집단에서 발견된다(Moskowitz, Suh, and Desaulniers, 1994).따라서 개인이 혼성 그룹이 아닌 동일 성 그룹에서 통제 작용을 보일 때 우위가 더 쉽게 인식된다.

지배력 표시를 성별이나 역할 경험에 의해 설명하려고 할 때 엇갈린 결과가 나타났다.Moskowitz, Suh 및 Desaulniers(1994)는 이것이 실험실의 개인이 더 적은 역할감을 가지고 더 많은 성차별적 행동을 사용하는 경향이 있는 반면, 직장에서는 더 많은 역할감을 가지고 있고 성별 차이는 줄어드는 것으로 생각되기 때문이라고 믿는다(Johnson, Su, Moskowitz 인용).h, 및 Desaulniers, 1994).Moskowitz, Suh, Desaulniers(1994)는 5분 이상 작업하는 동안 20일 동안 개인에게 설문 양식을 작성하게 했다.개인들은 하루에 평균 4개의 양식을 완성했다.참가자가 동일한 행동을 선택하지 않도록 행동 지표에 양식이 나눠져 있었다.그 형태들은 지배력, 복종력, 친화력, 전투성을 평가하는 동일한 양의 행동을 가지고 있었다.연구원들은 사회적 역할이 성 역할이 아닌 직장에서의 대리 행동을 결정한다는 것을 알아냈다.성별 구성과 공동체 행동을 볼 때 사회적 역할이 아닌 성 역할이 공동체 행동에 영향을 미친다는 것을 발견했습니다.남성들은 실제로 같은 성별 그룹의 여성들보다 더 다투는 반면, 여성들은 서로 더 공동적이었다.성별 차이 외에도 언어 지표가 지배력과 어떻게 관련되어 있는지 확인하고 이해할 수 있는 것이 중요하다.

「 」를 참조해 주세요.

• 남용하는 힘과 통제
• 전력 관계에서의 시간 제어
• 엘리트 이론
• 개인 경계
• 순교성체
• 이중전략론

레퍼런스

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